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Perturbations des transports : pensez télétravail ou covoiturage

Publié le 29 mars 2018

Des perturbations sont annoncées à compter du 3 avril 2018 dans les transports ferroviaires.
Afin de vous organiser pour les trajets de vos employés, pensez aux solutions alternatives telles que le recours au télétravail ou, s’ils doivent se déplacer, le covoiturage. 

Entreprises : comment mettre en œuvre efficacement et simplement le télétravail ? 

La loi sur le renforcement du dialogue social apporte des simplifications majeures pour mettre en place le télétravail. 

D’abord, il n’est plus nécessaire de modifier le contrat de travail pour permettre à un salarié de télétravailler.
 
Ensuite, le télétravail peut être mis en place de 3 manières différentes

  • par un simple accord avec le salarié, par tout moyen (accord oral, email, courrier…) 
  • par un accord collectif 
  • par une charte élaborée par l’employeur, après avis du comité social et économique, s’il existe. 

Dans tous les cas, lorsque l’employeur refuse le bénéfice du télétravail à un salarié qui occupe un poste qui le permet, il doit motiver sa réponse. 

Pour en savoir plus : des informations sur le site travail-emploi.gouv.fr


Le covoiturage, y avez-vous pensé ? 

Le développement du covoiturage répond aux enjeux du développement durable et de la transition énergétique.

En effet, cette pratique est vertueuse à de nombreux égards : accès à la mobilité pour tous, réduction de la congestion, limitation des émissions de gaz à effet de serre et de polluants. Le covoiturage est une pratique de mobilité de plus en plus utilisée en France qui peut s’avérer particulièrement pratique en cas de perturbations dans les transports. 

Ce mode de transport partagé offre des avantages économiques et environnementaux dans le cadre d'un échange convivial. Il est primordial qu’au sein des entreprises, les salariés puissent s’entraider en mutualisant les offres de trajets et les recherches de trajets communs. 

solutions alternatives, télétravail ou covoiturage
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MOTS-CLÉS : #perturbations